В современных университетах большое значение придаётся созданию условий для открытого диалога между руководством, преподавателями, студентами и сотрудниками. Одной из ключевых традиций в ГУЗ стал «Час ректора» — регулярная встреча, направленная на решение актуальных вопросов. При этом «Час ректора» в ГУЗ — это не просто формальность, а важный инструмент обратной связи. Мероприятие способствует быстрому решению проблем благодаря конкретному обсуждению различных вопросов: от учебного процесса до бытовых проблем и перспектив развития университета.
На встрече студенты, преподаватели и сотрудники могут напрямую задать вопросы руководителю университета. Это позволяет оперативно выявлять и решать проблемы, а также способствует совместному планированию и выявлению инициатив, способных усовершенствовать управленческие процессы.
Благодаря «Часу ректора» в ГУЗ уже реализован ряд важных инициатив. Они касаются организационно-методических вопросов, технического состояния материального фонда, развития студенческого самоуправления, повышения стипендиальных программ и поддержки талантливых студентов.
22 мая в Актовом зале состоялся очередной «Час ректора». Студенты и сотрудники имели возможность задать вопросы руководителю университета через специальную форму онлайн и непосредственно в зале.
Руководитель университета Александр Линников обозначил рамки работы мероприятия: «Сегодня мы проводим заключительный в текущем учебном году час ректора, который будет посвящён вопросам состояния нашего хозяйства и пожарной безопасности. К сожалению, в очередной раз мы вынуждены повторить, что состояние инфраструктуры университета оставляет желать лучшего». Действительно, на некоторых объектах в университете выявлены нарушения требований противопожарной безопасности. При личном осмотре ряда помещений Александр Линников отметил, что они находятся в ненадлежащем состоянии: не ухожены и замусорены. Наличие мусора, в том числе окурков, может создавать реальную пожарную опасность. Помимо этого, зафиксирован факт нарушения арендаторами соответствующих нормативов. Примером может служить инцидент в кафе «Чита Ра», где месяц назад произошёл пожар. Кроме того, обнаружено ненадлежащее размещение ацетиленовых баллонов в помещениях университета.
Обеспечение безопасности в учебных и административных зданиях — важная задача, требующая внимания администрации университета. Необходимо строго следить за соблюдением правил противопожарной безопасности и своевременно устранять выявленные нарушения.
Продолжил тему начальник Управления по комплексной безопасности, режиму и предупреждению коррупционных и иных правонарушений Дмитрий Гупалов.
Он пояснил, что по факту пожара МЧС завершило пожарную экспертизу, которая установила причину возгорания — искра и жировые отложения в вентиляционной вытяжке. Причина — недостаточное обслуживание вентиляционной системы арендаторами — её не чистили из-за желания сэкономить и планов по скорому переезду.
Что касается основного здания университета, отметил Дмитрий Гупалов, то сейчас планируется провести реконструкцию проводки и обновить пожарную сигнализацию. Это потребует финансовых затрат, но работы будут проводиться поэтапно. Вообще, финансовая составляющая является значимым фактором — в первую очередь будут исправлены наиболее срочные и менее затратные проблемы. Проверка пожарной безопасности в зданиях университета, которая проводилась МЧС, нарушений не выявила. По второму общежитию также замечаний со стороны МЧС нет. Однако это не означает, что ситуация не должна быть под постоянным контролем. Ежемесячно проводятся проверки работы системы удаления дыма и других систем пожарной безопасности. Также планируется замена всех огнетушителей в университете — их порядка 88 штук. Это позволит закрыть вопрос на 5 лет.
После этого ведущий мероприятия проректор по социальной работе и молодёжной политике Резо Гаприндашвили перешёл непосредственно к вопросам, которые были заданы в электронном виде и касались состояния материально-технической базы.
Неработающий душ в первом общежитии, битая плитка в переходе между корпусами, неисправные банкоматы и стиральные машины в общежитии, своевременная уборка мусора, дезинфекция и дезинсекция помещений, отсутствие туалетной бумаги и салфеток в столовой — эти и другие проблемы были озвучены в ходе обсуждения. Уточняя конкретику, к нему присоединились проректор по развитию инфраструктуры Татьяна Лобаева, проректор по цифровизации Владимир Соловьёв и коменданты общежитий. Они отметили, что многие из этих проблем достались нынешней администрации университета «по наследству» от предшествующей. То, что должно было делаться регулярно, не выполнялось, и теперь образовавшийся задел проблем требует оперативного решения.
На вопрос Марины, студентки второго курса управления недвижимостью, о первом дне в должности ректора в ГУЗ Александр Линников поделился: «Первый день в Государственном университете по землеустройству мне чем-то напомнил поездку в Непал. Замечательная страна, красивая и величественная природа, великолепные люди — талантливые, энергичные, дружелюбные. Богатая история, невероятно своеобразная культура... Но при этом условия человеческого существования, мягко говоря, скромные, временами даже пугающие».
Руководство университета безусловно осознаёт важность текущих вопросов и предпринимает шаги для их решения. Однако проблемы требуют комплексного подхода и координации усилий различных подразделений. В любом случае, ситуация в университете находится на контроле у руководства, и принимаются меры для устранения выявленных проблем. Однако важно не только решать уже возникшие вопросы, но и предотвращать их появление в будущем. Для этого необходимо усилить контроль за состоянием инфраструктуры и обеспечить своевременное выполнение необходимых работ.
Тематика вопросов непосредственно из зала вышла за рамки хозяйственных и технических и охватила сферы организации учебного процесса, внеаудиторную деятельность, перспективы трудоустройства и сотрудничества с партнёрами для организации программ двойного диплома и зарубежных стажировок. К разговору подключились проректор по международному сотрудничеству Алексей Середа и проректор по информационной политике Татьяна Сауляк.
Александр Линников подчеркнул, что многие предложения, выдвинутые в ходе мероприятия, будут рассмотрены, а по некоторым вопросам уже ведутся работы.
«Час ректора» завершился на конструктивной ноте: участники получили чёткие ответы, а администрация вуза — новые идеи для развития.
В современном образовательном пространстве особенно ценятся практики, способствующие укреплению взаимодействия между руководством учебных заведений и коллективами. «Час ректора» в ГУЗ стал важнейшим элементом корпоративной культуры, укрепляющим доверие между руководством и коллективом. Такой формат позволяет вузу оставаться современным, динамичным и гибко реагировать на запросы студентов и сотрудников.
«Дорогие коллеги, спасибо вам за участие! Очередной час ректора объявляется закрытым. Пожалуйста, помните, что мы всегда открыты для ваших вопросов, пожеланий и комментариев. И помните, что глупый вопрос — это тот вопрос, который не был задан. Мы всегда найдём силы ответить на любые ваши вопросы», — завершил мероприятие Александр Линников.
На встрече студенты, преподаватели и сотрудники могут напрямую задать вопросы руководителю университета. Это позволяет оперативно выявлять и решать проблемы, а также способствует совместному планированию и выявлению инициатив, способных усовершенствовать управленческие процессы.
Благодаря «Часу ректора» в ГУЗ уже реализован ряд важных инициатив. Они касаются организационно-методических вопросов, технического состояния материального фонда, развития студенческого самоуправления, повышения стипендиальных программ и поддержки талантливых студентов.
22 мая в Актовом зале состоялся очередной «Час ректора». Студенты и сотрудники имели возможность задать вопросы руководителю университета через специальную форму онлайн и непосредственно в зале.
Руководитель университета Александр Линников обозначил рамки работы мероприятия: «Сегодня мы проводим заключительный в текущем учебном году час ректора, который будет посвящён вопросам состояния нашего хозяйства и пожарной безопасности. К сожалению, в очередной раз мы вынуждены повторить, что состояние инфраструктуры университета оставляет желать лучшего». Действительно, на некоторых объектах в университете выявлены нарушения требований противопожарной безопасности. При личном осмотре ряда помещений Александр Линников отметил, что они находятся в ненадлежащем состоянии: не ухожены и замусорены. Наличие мусора, в том числе окурков, может создавать реальную пожарную опасность. Помимо этого, зафиксирован факт нарушения арендаторами соответствующих нормативов. Примером может служить инцидент в кафе «Чита Ра», где месяц назад произошёл пожар. Кроме того, обнаружено ненадлежащее размещение ацетиленовых баллонов в помещениях университета.
Обеспечение безопасности в учебных и административных зданиях — важная задача, требующая внимания администрации университета. Необходимо строго следить за соблюдением правил противопожарной безопасности и своевременно устранять выявленные нарушения.
Продолжил тему начальник Управления по комплексной безопасности, режиму и предупреждению коррупционных и иных правонарушений Дмитрий Гупалов.
Он пояснил, что по факту пожара МЧС завершило пожарную экспертизу, которая установила причину возгорания — искра и жировые отложения в вентиляционной вытяжке. Причина — недостаточное обслуживание вентиляционной системы арендаторами — её не чистили из-за желания сэкономить и планов по скорому переезду.
Что касается основного здания университета, отметил Дмитрий Гупалов, то сейчас планируется провести реконструкцию проводки и обновить пожарную сигнализацию. Это потребует финансовых затрат, но работы будут проводиться поэтапно. Вообще, финансовая составляющая является значимым фактором — в первую очередь будут исправлены наиболее срочные и менее затратные проблемы. Проверка пожарной безопасности в зданиях университета, которая проводилась МЧС, нарушений не выявила. По второму общежитию также замечаний со стороны МЧС нет. Однако это не означает, что ситуация не должна быть под постоянным контролем. Ежемесячно проводятся проверки работы системы удаления дыма и других систем пожарной безопасности. Также планируется замена всех огнетушителей в университете — их порядка 88 штук. Это позволит закрыть вопрос на 5 лет.
После этого ведущий мероприятия проректор по социальной работе и молодёжной политике Резо Гаприндашвили перешёл непосредственно к вопросам, которые были заданы в электронном виде и касались состояния материально-технической базы.
Неработающий душ в первом общежитии, битая плитка в переходе между корпусами, неисправные банкоматы и стиральные машины в общежитии, своевременная уборка мусора, дезинфекция и дезинсекция помещений, отсутствие туалетной бумаги и салфеток в столовой — эти и другие проблемы были озвучены в ходе обсуждения. Уточняя конкретику, к нему присоединились проректор по развитию инфраструктуры Татьяна Лобаева, проректор по цифровизации Владимир Соловьёв и коменданты общежитий. Они отметили, что многие из этих проблем достались нынешней администрации университета «по наследству» от предшествующей. То, что должно было делаться регулярно, не выполнялось, и теперь образовавшийся задел проблем требует оперативного решения.
На вопрос Марины, студентки второго курса управления недвижимостью, о первом дне в должности ректора в ГУЗ Александр Линников поделился: «Первый день в Государственном университете по землеустройству мне чем-то напомнил поездку в Непал. Замечательная страна, красивая и величественная природа, великолепные люди — талантливые, энергичные, дружелюбные. Богатая история, невероятно своеобразная культура... Но при этом условия человеческого существования, мягко говоря, скромные, временами даже пугающие».
Руководство университета безусловно осознаёт важность текущих вопросов и предпринимает шаги для их решения. Однако проблемы требуют комплексного подхода и координации усилий различных подразделений. В любом случае, ситуация в университете находится на контроле у руководства, и принимаются меры для устранения выявленных проблем. Однако важно не только решать уже возникшие вопросы, но и предотвращать их появление в будущем. Для этого необходимо усилить контроль за состоянием инфраструктуры и обеспечить своевременное выполнение необходимых работ.
Тематика вопросов непосредственно из зала вышла за рамки хозяйственных и технических и охватила сферы организации учебного процесса, внеаудиторную деятельность, перспективы трудоустройства и сотрудничества с партнёрами для организации программ двойного диплома и зарубежных стажировок. К разговору подключились проректор по международному сотрудничеству Алексей Середа и проректор по информационной политике Татьяна Сауляк.
Александр Линников подчеркнул, что многие предложения, выдвинутые в ходе мероприятия, будут рассмотрены, а по некоторым вопросам уже ведутся работы.
«Час ректора» завершился на конструктивной ноте: участники получили чёткие ответы, а администрация вуза — новые идеи для развития.
В современном образовательном пространстве особенно ценятся практики, способствующие укреплению взаимодействия между руководством учебных заведений и коллективами. «Час ректора» в ГУЗ стал важнейшим элементом корпоративной культуры, укрепляющим доверие между руководством и коллективом. Такой формат позволяет вузу оставаться современным, динамичным и гибко реагировать на запросы студентов и сотрудников.
«Дорогие коллеги, спасибо вам за участие! Очередной час ректора объявляется закрытым. Пожалуйста, помните, что мы всегда открыты для ваших вопросов, пожеланий и комментариев. И помните, что глупый вопрос — это тот вопрос, который не был задан. Мы всегда найдём силы ответить на любые ваши вопросы», — завершил мероприятие Александр Линников.
222